Word Product Owner groene stroom

Heb jij een contract voor groene stroom afgesloten? Hoe kan je er zeker van zijn dat jouw elektriciteits­leverancier echt groene stroom levert? Hoeveel groene stroom wordt er eigenlijk verkocht in Vlaanderen? Waar komt die groene stroom vandaan?  En welke gemeente is de groenste van Vlaanderen?

Wat doet ons team?

Over groene stroom valt heel wat te vertellen. Daarom zoeken we bij de VREG een product owner groene stroom. Iemand die begaan is met de duurzaamheid van de elektriciteitslevering in Vlaanderen en alles wat daarbij komt kijken. En dat is heel wat!

  • Verkoopt een elektriciteitsleverancier groene stroom? Dan levert hij elke maand een aantal ‘garanties van oorsprong’ bij ons in. Leverde je leverancier ook voor jouw groen contract garanties van oorsprong in? Dat kan je controleren met onzeGroencheck.
     
  • Inleveren doet een leverancier in onze ‘certificatendatabank’. Dat is ons platform waarin garanties van oorsprong, steuncertificaten voor groene stroom en voor warmte-krachtkoppeling verhandeld worden. Elektriciteitsleveranciers, netbeheerders, traders en energieproducenten zijn onze gebruikers. Jaarlijks wordt hier voor meer dan €1,8 miljard aan transacties geregistreerd.
     
  • De VREG heeft dus heel wat interessante data over groene stroom. Die maken we beschikbaar voor het publiek. Welke gemeente is de groenste van Vlaanderen? Welke leverancier verkoopt alleen maar groene stroom? Dat en nog veel meer vind je in onze dashboards.

Veel te vertellen rond groene stroom dus. Daarom hebben wij versterking nodig!

 

Wat ga jij dan precies doen?

  • Jouw voornaamste product is onze certificatendatabank. Je ondersteunt de interne en externe gebruikers ervan waar nodig en werkt continu aan verdere verbeteringen van dit platform. Daarvoor stuur je een externe IT-partner aan. Je bent het aanspreekpunt voor alle betrokken partijen en de tussenpersoon tussen business en IT. Je analyseert de behoeften en wensen van de interne en externe gebruikers. Je kent prioriteiten toe. Je test de aanpassingen en organiseert demo’s. Je bewaakt de voortgang en budgetten.
     
  • Steeds meer bedrijven zijn op zoek naar manieren om hun elektriciteitsverbruik te vergroenen. Jij bent hun aanspreekpunt. Je neemt initiatief om de bedrijven hierin te ondersteunen.
     
  • Je zorgt ervoor dat de dashboards rond groene stroom up to date blijven. Je ziet de mogelijkheden om te automatiseren en onderneemt actie om meer data publiek beschikbaar te maken.

 

Laten we ervan uitgaan dat jij onze geknipte kandidaat bent. Dan

  • heb je een masterdiploma;
     
  • ben je een kanjer in analyse, ontwikkeling en implementatie van software – of heb je veel goesting om dit te leren;
     
  • zit je graag externe IT-ers achter de veren en werk je constructief met hen samen;
     
  • durf je verantwoordelijkheid nemen voor je product;
     
  • leg je vlot contacten – de burgers en bedrijven die onze producten gebruiken, zijn je belangrijkste doelgroep;
     
  • kan je je mondeling en schriftelijk uitdrukken in het Engels.

 

Wat krijg je terug?

  • een contract van onbepaalde duur met een marktconforme verloning. Afhankelijk van je relevante ervaring heb je een startsalaris tussen 3.530 euro en 5.930 euro bruto per maand;
  • de mogelijkheid om flexibel te werken: we verwachten je minimaal twee dagen per week op kantoor. Daarnaast kan je thuis of in een satellietkantoor werken. Je krijgt ook een thuiswerk- en internetvergoeding van 120 euro per maand;
  • een verantwoordelijke functie in een spannende sector bij een boeiende en groeiende organisatie
  • je maakt deel uit van een kleine organisatie (40-tal personen). Jouw werk heeft een grote impact binnen en buiten onze organisatie;
  • een gevarieerd takenpakket waarmee je aan meerdere projecten deelneemt en mee beslissingen neemt. Je hebt een onmisbare rol in onze organisatie. Kortom een job met veel afwisseling, autonomie en verantwoordelijkheid;
  • een werkplek op wandelafstand van het station Brussel-Noord;
  • gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een fietsvergoeding;
  • de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen, mét de nodige opleidingen;
  • gemotiveerde collega’s in een klein en zelfsturend team;
  • 35 dagen vakantie per jaar en vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar;
  • maaltijdcheques van 8 euro;
  • een hospitalisatieverzekering inclusief tandzorg en ambulante kosten, waarbij ook de leden van je gezin gratis kunnen aansluiten;
  • verzekering gewaarborgd inkomen;
  • uitgebreide groepsverzekering, ook wel ‘tweede pijler’ genoemd, volledig betaald door de werkgever. Je hoeft dus zelf niets bij te dragen;
  • fijne teambuildingactiviteiten om je collega’s op een andere manier te leren kennen.

Solliciteren?

Ben jij de persoon die beschreven staat in bovenstaand profiel? Wil je jouw energie stoppen in energie en zie jij jezelf werken in een sector die nooit stilstaat?

Stuur een bondige motivatiebrief en overzichtelijk cv in het Nederlands naar jobs@vreg.be.  

Verloop selectieprocedure
Cv-screening
Interview
Assessment

Extra info
Meer inlichtingen over de functie-inhoud? Neem contact op met Karolien Verhaegen, teamverantwoordelijke applicatie- en databeheer, via karolien.verhaegen@vreg.be of 02 897 27 00. Meer weten over de selectieprocedure? Stuur een mailtje naar ruben.verboven@vreg.be.


De VREG wil de samenleving waarvoor hij zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden dan ook geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of handicap. Personen met een arbeidshandicap die nood hebben aan aanpassingen in de selectieprocedure kunnen dit aanvragen bij de kandidaatstelling.